LE TEAM BUILDING VIRTUEL QUI FAIT DU BIEN !

Soudez votre équipe avec une activité unique où chacun en ressort valorisé. 

Prenez rendez-vous
maintenant !
  • Rencontre exploratoire avec un facilitateur Totem
  • Présentation de l'activité
  • Discussion de vos objectifs, du nombre potentiel de participants et du déroulement de la préparation
  • Envoie de la brochure suite à l'appel
  • Estimé envoyé rapidement par courriel

Téléchargez notre guide complet

  • Déroulement et durée détaillé de l’activité
  • Interfaces de la plateforme
  • La science derrière Totem
  • Équipe jusqu'à 1000 personnes, en groupe de 5 à 8 participants

Une activité ludique et enrichissante

FORMATION ET JEU INTERACTIF

Apprenez et pratiquez une technique de rétroaction positive. Découvrez les forces que les autres voient en vous.

Tout le monde va aimer

Vivez une expérience humaine qui aura assurément un impact positif sur chaque personne.

Facile à organiser

De 4 à 1000 employés présents sur les 7 contients, nous prenons en charge l'organisation de votre événement Totem.

“L'activité Totem nous permet de poursuivre notre mission de faire briller le meilleur chez les gens.”

Jade Tremblay

Président et Co-Fondateur de Totem

Ils ont vécus l'expérience Totem

Faites partie de l'aventure et vivez vous aussi l'EFFET Totem.

Formation et jeu interactif

Notre activité de consolidation d'équipe virtuelle alterne entre des sections de Formation et de Pratique sur la plateforme de jeu Totem.

  • Activité interactive le meilleur de soi;
  • Formation sur la Théorie d'Auto-Détermination (TAD) qui vise à augmenter le niveau de bien-être et de performance des individus;
  • Jeu interactif le meilleur chez mes collègues et chez moi;
  • Formation technique de Rétroaction Positive et Percutante (RPP)
  • Jeu interactif pratique de la RPP lors de la remise des Totems.

Facile à organiser

Laissez notre équipe vous appuyer à toutes les étapes de l'organisation de votre consolidation d'équipe. 

  • Rencontre de préparation avec les décideurs afin de présenter l'activité et fixer les objectifs; 
  • Déterminer la durée de l'activité (2h à 3h) et le choix de la plateforme de communication (Zoom, Team, etc.)
  • Planifier la composition des sous-groupes;
  • Envoie des liens d'accès et de la marche à suivre dans un courriel préparatoire.

Ils ont vécus l'expérience Totem

Voici des témoignages réels, anonymes de vos premiers

Belle expérience, c'est super de mettre de l'emphase sur le positif surtout pendant une période comme celle que l'on vit présentement...

6 Octobre 2020

It was very positive and an excellent opportunity to share thoughts with others!

6 Octobre 2020

Tres agreable bien du plaisirs agréable de faire cela en petit groupe merci

6 Octobre 2020

Wow, une très belle expérience humaine! beaucoup de plaisir et de bons sentiments

15 Octobre 2020

Beau moment même si on ne connait pas tout le monde, le tour de table au début a beaucoup aidé. Merci

15 Octobre 2020

very social, considering social distancing

6 Octobre 2020

Vraiment une belle expérience! Merci à l'équipe!

6 Octobre 2020

Le contenu est super, l'application très bien conçu et facile à utiliser et comprendre. J'aurai aimé avoir plus de choix de cartes à donner à mon équipe :) Merci !

15 Octobre 2020

Belle expérience, c'est super de mettre de l'emphase sur le positif surtout pendant une période comme celle que l'on vit présentement...

6 Octobre 2020

Agréable et touchant

15 Octobre 2020

Gratifiant et énergisant

15 Octobre 2020

Touchée par le feedback et je dirais que j'étais émue lorsque j'ai donné le feedback en tant que donneur !

15 Octobre 2020

J'ai apprécié qu'on me verbalise la première impression que je dégage pour certaine et les bons mots des collègues qui me connaissent font chaud au cœur :)

15 Octobre 2020

Très intéressant et le plaisir et plus grand de partager le feedback que de le recevoir.

6 Octobre 2020

Super moment qui permet de s'arrêter et de reconnaître les forces personnelles. Un beau teambuilding.

6 Octobre 2020

J'ai vécu un moment d'amour avec mon équipe, j'ai pu expérimer mes ressentis positifs envers eux et j'espère que ça va beaucoup avoir un impact positif sur eux comme ça sur moi.

9 Octobre 2020

Découvrez-en plus

Origine du projet

Totem le jeu qui fait du bien

Notre produit phare, Totem le jeu qui fait du bien, permet d'entendre ce que les autres voient de meilleur en nous. Vendu à plus de 70 000 exemplaires dans plus de 33 pays, cet outil relationnel a rapidement fait sa place dans les organisations qui désirent créer des liens plus forts entre les employés.

Pourquoi un Totem Virtuel?

En ces temps de pandémie mondiale, les équipes tentent de s'adapter aux obligations de télétravail, vidéoconférences, distanciation sociale, isolement. Bref, l'ambiance de travail est tout chamboulée. Plus que jamais, il y a un besoin de prendre soin de nos équipes, de regrouper et de créer des moments d'échanges positifs et authentiques qui transcendent l'écran et le clavier.

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